PROGRAMA DE ESTÁGIO DO MUSEU NACIONAL DA CULTURA AFRO-BRASILEIRA

PROGRAMA DE ESTÁGIO DO MUSEU NACIONAL DA CULTURA AFRO-BRASILEIRA

O Museu Nacional da Cultura Afro-Brasileira (MUNCAB) tem como missão preservar, valorizar e promover a produção artísticas e expressões culturais afro-brasileiras e afro-diaspóricas, incentivando a igualdade racial e o respeito pela diversidade cultural. Em linha com esse compromisso, o MUNCAB apresenta o seu Programa de Estágio, uma iniciativa voltada para a formação de novos profissionais e a promoção de um ambiente museológico inclusivo e representativo.

O programa de estágio do MUNCAB foi desenvolvido para proporcionar a estudantes universitários uma imersão prática nas diversas áreas de atuação de um museu dedicado à cultura negra. Ao integrar estagiários nas atividades e projetos do museu, o programa oferece uma experiência abrangente e formativa, que inclui desde a conceitos sobre o museu até a mediação cultural e a conservação de acervos. Com foco na promoção do conhecimento e na valorização das narrativas afro-brasileiras, o programa contribui para a formação prática dos estagiários a atuarem de forma crítica e consciente no setor cultural, cultivando habilidades que vão além do conhecimento técnico, englobando também valores de responsabilidade social e inclusão.

O programa destaca-se ainda pela sua estrutura pedagógica, que inclui acompanhamento por um coordenador do educativo e mentores especializados, oficinas temáticas e participação em projetos inovadores e de grande impacto. Cada estagiário é incentivado a desenvolver um projeto final, aplicando os conhecimentos adquiridos em uma proposta que contribua diretamente para o enriquecimento do acervo e das atividades do museu. A formação proporcionada visa não só capacitar para o mercado de trabalho, mas também promover o desenvolvimento de uma visão sensível e comprometida com a valorização das culturas afro-brasileira e afro-diaspórica.

Para o MUNCAB, a formação de estagiários não é apenas uma oportunidade de aprendizado profissional, mas também uma forma de fomentar a representatividade e o fortalecimento da diversidade no campo cultural. O programa acolhe jovens de diferentes origens e trajetórias, com uma atenção especial para a inclusão de estudantes negros e de outras minorias étnicas, promovendo um ambiente plural e acessível.

Com esse programa, o Museu Nacional da Cultura Afro-Brasileira reafirma seu papel como espaço de transformação social, de construção de conhecimento e de preservação das identidades afro-brasileiras, contribuindo para a formação de futuros profissionais conscientes e engajados.

  1. PREMISSAS DO PROGRAMA

O programa tem como premissas:

  1. Valorização da Diversidade: Incentivar a participação de estudantes negros, LGBTQIAPN+ e de outras minorias étnicas e sociais, fortalecendo a representatividade no ambiente cultural e museológico. O MUNCAB acredita que a inclusão de diversas identidades enriquece o entendimento e a valorização da cultura afro-brasileira, criando um espaço de respeito e acolhimento para todos.
  2. Formação Profissional e Acadêmica: Oferecer aos estudantes uma formação prática alinhada às demandas do mercado cultural, proporcionando um contato direto com o patrimônio cultural afro-brasileiro. Esse processo permite que os estagiários desenvolvam um entendimento profundo sobre a história do país e o impacto das contribuições da população negra nas mais diversas áreas, trabalhando também questões de gênero e racialidade de forma transversal.
  3. Responsabilidade Social e Cultural: Contribuir para a formação de jovens que atuem como multiplicadores do conhecimento cultural e histórico, com uma abordagem que valoriza as narrativas e expressões culturais negras no Brasil. A promoção do conhecimento sobre as contribuições históricas e contemporâneas da população negra é um aspecto central, além da promoção de uma cultura de respeito às identidades e ao papel das minorias sociais.
  4. Capacitação e Desenvolvimento: Proporcionar capacitações, oficinas e mentorias com especialistas em áreas como curadoria, comunicação cultural, preservação de acervo, mediação cultural, entre outras. Essas atividades são direcionadas para o desenvolvimento de habilidades práticas e para o fortalecimento de uma consciência crítica sobre as questões raciais e de gênero que permeiam o campo cultural.
  5. Integração com as Ações do Museu: Integrar o estagiário às atividades regulares do MUNCAB, promovendo uma experiência completa em diferentes setores e projetos do museu. Ao participar das ações do museu, os estagiários terão a oportunidade de trabalhar diretamente com a valorização das contribuições da população negra e com a promoção da diversidade, incluindo ações voltadas para o público LGBTQIAPN+, gênero e racialidade, consolidando o compromisso do MUNCAB com uma prática cultural inclusiva e transformadora.
  1. OBJETIVOS
  1. OBJETIVO GERAL

Preparar estudantes para atuação no setor cultural e museológico, capacitando-os com uma formação sólida em práticas museológicas e em gestão cultural.

  1. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

Ampliar o conhecimento e a valorização das culturas afro-brasileira e afro-diaspórica, promovendo um entendimento profundo das contribuições históricas e contemporâneas da população negra no Brasil e no mundo.

Desenvolver habilidades práticas em áreas como curadoria, pesquisa, conservação de acervos, comunicação e mediação cultural, contribuindo para a formação dos estagiários para contribuir em diferentes frentes do setor museológico.

Fortalecer a representatividade e a inclusão social no ambiente profissional de museus e espaços culturais, estimulando o protagonismo de jovens negros, LGBTQIAPN+ e de outras minorias étnicas e sociais.

Promover uma reflexão crítica sobre temas como gênero, racialidade e diversidade, estimulando a atuação dos estagiários como agentes de transformação e inclusão no setor cultural.

  1. ESTRUTURA DO PROGRAMA

O programa terá duração de seis meses, com possibilidade de extensão, e será dividido em módulos que proporcionam uma visão abrangente das práticas museológicas e culturais, estruturados da seguinte forma:

Módulo 1 – Introdução ao Museu e à Cultura Afro-Brasileira: Apresentação do histórico do MUNCAB, seus objetivos e sua importância na promoção da cultura afro-brasileira. Inclui uma visão sobre a formação dos museus, seu papel na sociedade e a relevância das instituições culturais dedicadas à cultura afro-brasileira e afro-diaspórica.

Módulo 2 – Práticas de Curadoria e Pesquisa: Introdução aos conceitos de curadoria, com ênfase nas particularidades e nos desafios da curadoria afro-brasileira. Os estagiários aprenderão técnicas de pesquisa e desenvolvimento de exposições, incluindo a seleção de obras, montagem e contextualização do acervo.

Módulo 3 – Mediação Cultural: Capacitação para realizar mediação cultural, com foco em visitas guiadas, interação com o público e desenvolvimento de estratégias inclusivas que considerem diferentes contextos culturais. Esse módulo enfatiza a importância da acessibilidade e da inclusão, preparando os estagiários para facilitar diálogos entre o acervo e o público.

Módulo 4 – Conservação e Gestão de Acervos: Orientação sobre a preservação e o cuidado com o patrimônio cultural, com base nas melhores práticas em conservação preventiva e gestão de acervos. O módulo inclui atividades práticas de catalogação, digitalização e preservação de obras e documentos históricos.

Módulo 5 – Comunicação Cultural: Atividades práticas nas áreas de marketing, redes sociais e relações públicas para promover as atividades do museu. Os estagiários aprenderão técnicas para engajar o público, desenvolver campanhas de divulgação e criar conteúdos que ressaltem o valor cultural e social do museu, com uma abordagem voltada à diversidade e à inclusão.

Módulo 6 – Projeto Final: Desenvolvimento de um projeto próprio que integre os conhecimentos adquiridos ao longo do programa. Cada estagiário será supervisionado por um mentor do museu e orientado a propor uma iniciativa que valorize o acervo, a memória ou as práticas do MUNCAB, seja através de uma exposição, ação educativa, comunicação ou outro formato relevante. O projeto final será uma oportunidade de aplicar a formação prática e refletir sobre o papel transformador da cultura afro-brasileira.

  1. PERFIL DO ESTAGIÁRIO
  • Estudantes de graduação nas áreas de História, Antropologia, Museologia, Artes Visuais, Comunicação, Ciências Sociais, Educação, Design, Gestão Cultural, Produção Cultural ou áreas afins.
  • Interesse genuíno pela área cultural e pelo patrimônio afro-brasileiro, afro-diaspórico e de outras comunidades marginalizadas, bem como pela promoção da diversidade e da inclusão no ambiente museológico.
  • Proatividade, curiosidade e compromisso com as premissas e valores do MUNCAB, incluindo respeito à diversidade, valorização da história negra e compromisso com a justiça social.
  • Sensibilidade para questões de gênero, racialidade e direitos das minorias, com capacidade de abordar e dialogar sobre essas questões de forma construtiva.
  • Habilidades interpessoais e de comunicação, com disposição para trabalhar em equipe e contribuir para um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo.

6. SELEÇÃO

O processo seletivo será realizado em etapas para garantir uma escolha criteriosa e alinhada aos valores do MUNCAB. As etapas incluem:

  • Inscrição Online: Envio de currículo atualizado e carta de motivação, onde o candidato deverá expressar seus interesses e motivações para integrar o programa de estágio, detalhando seu compromisso com a valorização da cultura afro-brasileira e sua experiência, caso tenha, com temas de diversidade e inclusão.
  • Entrevista Individual: Conduzida pela equipe de Recursos Humanos e pela equipe do museu, a entrevista será uma oportunidade para conhecer o candidato de forma mais aprofundada, avaliando suas aptidões, interesse pelo programa e alinhamento com os objetivos do MUNCAB.
  • Prova prática: Avaliação das habilidades práticas dos candidatos.
  • Critério de Diversidade: Preferência por estudantes negros, LGBTQIAPN+ e de outras minorias étnicas e sociais, reforçando o compromisso do museu com a inclusão e a representatividade no ambiente cultural.

7. BENEFÍCIOS

  • Bolsa-Auxílio Mensal: O estagiário receberá uma bolsa mensal para apoio financeiro durante o período de estágio.
  • Auxílio-Transporte e Seguro Contra Acidentes Pessoais: Cobertura dos custos de transporte e seguro, garantindo segurança e acessibilidade para os estagiários no exercício de suas atividades.
  • Certificado de Participação no Programa: Ao final do estágio, os participantes receberão um certificado que atesta a experiência e a formação adquirida, valorizando o currículo e as oportunidades futuras no mercado cultural.
  • Possibilidade de Contratação Futura: Estagiários que apresentarem alto desempenho e comprometimento poderão ser considerados para oportunidades de contratação futura no MUNCAB, dependendo da disponibilidade de vagas e da demanda do museu.
  • Desenvolvimento Profissional e Pessoal: O programa oferece capacitações, mentorias, visitas a outras instituições e oficinas exclusivas, proporcionando um ambiente rico em aprendizado e promovendo o desenvolvimento de habilidades práticas e interpessoais.

8. VAGAS DISPONÍVEIS
Cadastro de currículos, aqui.

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